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Programme: le savoir-être au travail

Éthique - Savoir-être| P10000-15-1

Présentation du programme

Ce programme a été créé pour aider les participants à prendre conscience de leurs forces innées et de l’adéquation qu’ils peuvent en faire dans un milieu de travail, des habiletés interrelationnelles d’autrui ainsi que les moyens de les mettre en valeur. L’emphase est mise sur le milieu professionnel bien que les outils exposés soient applicables également dans la sphère professionnelle.

Ce programme est composé des modules suivants:
M10100-15-1 : La personnalité professionnelle (8 jours)
M10200-15-1 : Les habiletés au travail (6 jours)

Clientèle visée par le programme

Étudiant, professionnel, responsable des ressources humaines, cadre et toute personne qui désire faire le lien entre les habiletés innées et les exigences du milieu de travail du 21e siècle.

Objectifs du programme

À l’issue de ce programme, les participants seront en mesure de :
Identifier leurs forces et les zones à améliorer pour exceller dans leur milieu professionnel
Identifier clairement les tâches et les activités où leur apport est significatif
Distinguer les différents types de personnalité et les façons optimales de les aborder
Déterminer les compétences clés pour exercer un métier nécessitant un raisonnement mécanique
Énumérer les aptitudes, les compétences et les sphères qui nécessitent une amélioration

Fiche technique du programme

Durée : 14 jours – 105 heures

Tarif : Variable

Prérequis :
Il est fortement recommandé d’avoir :
Complété en ligne les tests en lien avec les formations choisies. Le lien pour faire le test vous sera envoyé par courriel une fois votre inscription complétée.

Matériel requis : Le cahier du participant sera remis à partir de la première journée.

Contenu :
Explication des notions théoriques : 20%
Exercices pratiques et d’interprétation : 80%